Titre : | Le manager de proximité face à l'intensification du travail (2021) |
Auteurs : | DREVET Géraldine, Aut. |
Type de document : | Article |
Dans : | OBJECTIF SOINS & MANAGEMENT (HS juin-juillet, 2021) |
Article en page(s) : | 30-33 |
Mots-clés : |
SANTEPSY CADRE DE PROXIMITE ; CADRE DE SANTE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; MANAGEMENT ; MANAGEMENT PARTICIPATIF ; RISQUES PSYCHOSOCIAUX ; SOIGNANT ; TEMPS ; TEMPS DE TRAVAIL ; SAVOIR EXPERIENTIEL ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; LEGITIMITE |
Résumé : | La légitimité et la crédibilité du management de proximité constituent des facteurs clé de succès des politiques managériales et sociales au sein des établissements de santé. Si l’intensification du travail est une réalité, la combinaison de l’action managériale et de l’implication des soignants offre encore de belles perspectives de collaboration au bénéfice d’une organisation efficiente.[résumé d'éditeur] |
Exemplaires (1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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ADOC006250 | OBJS MAN 2021 | Périodique | asco020 - EPSM Lille Métropole | Salle de lecture | Disponible |