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SANTEPSY > PSYCHOLOGIE > PSYCHOLOGIE APPLIQUEE > PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL > MANAGEMENT
MANAGEMENTSynonyme(s)coaching organisation du travail |
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Les Français seraient-ils retors à l'effort, comme le laissent entendre les mesures visant à stigmatiser les chômeurs ? Et si le nombre de démissions, les chiffres des accidents et des arrêts de travail étaient plutôt le signe de conditions de t[...]
Livre
Une crise constitue une épreuve pour la personne qui la traverse, qu’elle se développe insidieusement ou qu’elle éclate au grand jour. En psychiatrie, elle peut générer de l’angoisse autant chez le patient que chez le soignant amené à appréhende[...]
Article
CORRE Cécile, Aut. ; GUERRA Giovanni, Aut. ; KESSAR Zahia, Aut. ; GAILLARD Georges, Aut. ; MANOUKIAN Franca, Aut. ; LINHART Danièle, Aut. ; DUVIVIER Julien, Aut. ; FALLA Willy, Aut. |Connexions est née du besoin de penser les pratiques d’intervention et plusieurs numéros de la revue ont déjà traité de l’intervention. Cependant, un nouveau numéro sur ce sujet s’imposait tant les changements de contexte des institutions et leu[...]Article
LASSEAUX Marc, Aut. |Les émotions dans l’exercice professionnel, posées comme seule cause individuelle, ne disent pas les causes structurelles qui les activent. Emotions ou affects ? De quoi parle-t-on ? Dans cet article, nous différencions les statuts respectifs de[...]Article
MARENI Sophie, Aut. ; COHU Laurence, Aut. ; BLUTEAU Maryse, Aut. ; PERRETO Stéphanie, Aut. ; SAUZE Séverine, Aut. |Face au contexte inédit de pénurie de professionnels paramédicaux, les cadres de santé doivent relever des défis inhabituels, notamment la gestion de l’absentéisme et la mise en adéquation des compétences et des postes à pourvoir. Pour y répondr[...]Nouveauté
Article
LOPEZ Juan, Aut. ; PIERRARD Cédric, Aut. ; CLAVERIE Manon, Aut. ; LUGNON MOULIN Aurore, Aut. ; TYPE Audrey, Aut. ; FERRARI Pascale, Aut. |Implanter des pratiques orientées rétablissement au niveau d'une institution 'historique' nécessite de tenir compte de sa culture, de ses pratiques habituelles, de ses objectifs dans leur ensemble, et de l'attente des usagers. Cet article décrit[...]Article
BRISSY Stéphane, Aut. |Les relations interpersonnelles ne peuvent prospérer uniquement grâce à un encadrement juridique mais celui-ci peut contribuer à un travail coopératif, notamment au sein des pôles et services hospitaliers. Certains textes du Code de la santé pub[...]Article
LANQUETIN Jean-Paul, Aut. ; COLDEFY Magali, Aut. ; MCCARDELL KULCSAR Anaïs, Aut. ; MOUGEOT Frédéric, Aut. ; ROSTIROLLA Daria, Aut. ; QUENUM Yvonne, Aut. ; ROHR Loïc, Aut. ; SAETTA Sébastien, Aut. |La France présente de très fortes disparités en matière de recours à l’isolement en contention : tandis que des établissements n’y recourent pas, d’autres affichent des taux très élevés. Alors que l’attention se focalise généralement sur les sec[...]Article
L’impact du lien entre médecin chef de service et cadre de santé sur l’organisation et sur l’équipe de soins n’est plus discuté. La personnalité de chacun a toujours été déterminante. Comment garantir la réussite de ce binôme managérial ? Des ré[...]Article
BELLEC Stéphane, Aut. |Historiquement destiné à recevoir les pauvres et les malades, l’hôpital public s’est profondément transformé et complexifié au gré des réformes. Le périmètre d’exercice et les missions confiées au personnel d’encadrement ont connu eux aussi une [...]Article
MUHLMANN David, Aut. ; HIRIDJEE Kevin, Aut. |À l’occasion de la parution de son ouvrage 'Où va la France de Macron ? Dynamique du capital et luttes sociales de France', David Muhlmann tente de décrire les métamorphoses de la société et de préciser la notion de néolibéralisme. [résumé de l'[...]Article
MITSOPOULOU SONTA Lila, Aut. ; DI ROCCO Vincent, Aut. |Dans ce texte, nous proposons une réflexion sur l’accompagnement des équipes au sein des institutions en souffrance suite aux mutations sociétales des dernières années. En appui sur une clinique auprès des équipes au sein d’un grand hôpital, nou[...]Article
PANCHAUD Raymond, Aut. |Dans les établissements de santé, on oppose souvent les logiques cliniques et gestionnaires, dressant entre elles des frontières délétères… Pour questionner la double fonction du clinicien-manager, il faut d'abord penser la complexité. Au sein d[...]Article
MONTEIL Pierre-Olivier, Aut. |La prégnance des préoccupations de gestion à l’hôpital et une conception très normative de la santé convergent aujourd’hui dans une standardisation du soin. Cette dernière est sans doute à l’origine du malaise actuel des soignants. En effet, le [...]Article
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