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Article
DREXLER Armelle, Aut. |Annoncée en septembre 2018 dans le cadre de « Ma santé 2022 : un engagement collectif », « la réforme des conditions de recours à l’emploi contractuel dans le cadre d’un contrat unique » a mis du temps à se concrétiser, au regard notamment de la[...]NouveautéArticle
PANFILI Jean-Marc, Aut. |L'article vise à préciser l'évolution des droits des agents de la fonction publique hospitalière en cas de suppression d'emploi et le cadre de la rupture conventionnelle d'engagement.Article
COPIN Jean-Yves, Aut. |L’article 17 de la loi de transformation de la fonction publique a créé le contrat de projet. Comme le précisait l’exposé des motifs – "ce nouveau contrat, spécifique à la fonction publique et n’ouvrant droit ni à un contrat à durée indéterminée[...]Article
CAPPE Martine, Aut. |Plus de six mille médecins seraient inscrits dans des sociétés de recrutement. Le coût financier pour les établissements de santé s’élèverait à 500 M€ par an, chiffre non exhaustif car aucune structure nationale n’a la compétence pour répertorie[...]Article
DUMONT Carole, Aut. ; CLAUSENER Magali, Aut. |De nombreux infirmiers hospitaliers choisissent d'aller travailler dans le secteur privé. Celui-ci peut en effet offrir davantage de perspectives d'évolution et de meilleurs salaires, mais a également sa part d'inconvénients. Mieux vaut donc pes[...]Article
LUGINSLAND Marie, Aut. |Remplacer un cadre demande de réels efforts d’anticipation. Qui ne sont toutefois pas toujours suffisants... Aléas, accidents, pathologies graves, burn-out peuvent entraver toute anticipation. Difficile dans ce cas de couvrir un besoin instantan[...]Article
DORTIER Jean-François, Aut. ; RYMARSKI Christophe, Aut. |Article
ROCHEBLAVE Eric, Aut. ; ALIX Annabelle, Aut. |La démission est un acte de procédure enclenché à l'initiative du salarié : retour sur les droits et les devoirs en la matière.Article
ALIX Annabelle, Aut. ; STRICHER Dominique, Aut. |Depuis le 6 mars 2014, les intérimaires peuvent conclure un CDI avec leur entreprise de travail temporaire. Exemple de l'entreprise Adecco Médical.Article
Le contrôle de la légalité de l'exercice de la profession d'infirmier ou d'infirmière salarié(e) en établissement de santé
BOURRET Rodolphe, Aut. ; VIALLA François, Aut. ; MARTINEZ Eric, Aut. ; TERRAL Alain, Aut. |La question des conditions de la légalité d'exercice des professionnels médicaux, ou paramédicaux, est une des préoccupations du directeur des ressources humaines d'un établissement de santé. A ce titre, le cas de l'infirmier ou de l'infirmière [...]Article
BASS Henri-Pierre, Aut. ; VANIER Alain, Aut. ; VANIER Catherine, Aut. |Avec l'avènement de la médecine moderne, la psyché semble devenue un organe comme un autre et la dimension relationnelle patient-médecin est parfois quelque peu délaissée. Pour autant, on observe dans certains services de médecine une ouverture [...]Article
DEVERS Gilles, Aut. |Chronique de jurisprudence en droit médical ordinal. [résumé d'éditeur]Article
DURAND Régis, Aut. |Actualités jurisprudentielles des droits sociaux liés aux difficultés de santé : accident de travail, accident de service, inaptitude, amiante. [résumé d'éditeur]Article
FAGNANI Jeanne, Aut. ; MATH Antoine, Aut. ; OKBANI Nadia, Aut. ; LESTRADE Brigitte, Aut. ; BISIGNANO Mara, Aut. ; COULET Cyril, Aut. |Article
COQ CHODORGE Caroline, Aut. |Si les infirmières s'épanouissent dans l'intérim, les établissements tentent de leur côté, de limiter le recours à cette forme d'exercice, très couteux. Mais les besoins restent importants et l'encadrement des excès, limité. [Résumé d'éditeur]