Titre : | Qualité de vie au travail et management de proximité (2021) |
Auteurs : | DREVET Géraldine, Aut. |
Type de document : | Article |
Dans : | OBJECTIF SOINS & MANAGEMENT (HS juin-juillet, 2021) |
Article en page(s) : | 20-24 |
Mots-clés : |
SANTEPSY CADRE DE PROXIMITE ; CADRE DE SANTE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; MANAGEMENT ; MANAGEMENT PARTICIPATIF ; PREVENTION ; QUALITE DES SOINS ; RISQUES PSYCHOSOCIAUX ; SOIGNANT ; STRESS ; TEMPORALITE PSYCHIQUE ; TEMPS ; TEMPS DE TRAVAIL ; VECU ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL |
Résumé : | Le management de proximité constitue un des premiers leviers de développement des conditions de travail et de prévention du stress, donc de la qualité de vie au travail. La réussite d’une démarche de prévention intégrée et pérenne repose sur des équipes impliquées et motivées, une organisation efficiente et la fiabilité de la prise en charge. [résumé d'éditeur] |
Exemplaires (1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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ADOC006250 | OBJS MAN 2021 | Périodique | asco020 - EPSM Lille Métropole | Salle de lecture | Disponible |